2011理事長プログ 　「激熱」

久しぶりの更新です。

月曜日　定時総会が開催され第３５代理事長予定者として山口剛史君が無事承認されました。

しっかりと準備を整え、２０１２年度最高のスタートをきるために予定者の期間がんばってください！

挨拶の中で横山先輩より、「有言実行でがんばって欲しい」との励ましの言葉がありました。

組織として、理事長が有言実行でも他の者が有言実行でなければ、それは言葉だけの有言不行になってしまうし、理事長が有言不行でも他の者が実行すると有言実行になってしまいます。

この辺りは、非常に難しい部分でもあるので、うまくやって最高の結果を残してください。

火曜日　理事長懇談会が開催されました。

福井会頭、橋本副会頭、揚原地区担、開ブロ長、そして県内９ＬＯMの理事長で開催され非常に有意義な懇談会となりました。

懇談会で拡大の話題になった時、福井会頭が仰られていたことで気になったことがあります。

１０年後のＪＣ像を想像するにあたって、「女性が活動し易いＪＣ」を考えて欲しいと。

世界的に見るとＪＣは女性メンバーの比率が高いけれども、日本のＪＣは男性社会といっても過言ではない現状でもあり、女性が出産や育児を行うにあたって育児休会等の制度を設けて女性が活動し易い体制を整えていかなければならないと。

これは会頭の仰られる通りだと思います。

先日の定時総会にて新定款が可決されましたが、規則に新たに設けさせて頂きたいと思います。

先週、金・土曜日に行われた祖父母の通夜、葬式に多くの皆様に来て頂きまして真にありがとうございました。

まずは、この場にて御礼申し上げたいと思います。

さて昨日の日曜日、新潟県十日町に災害支援に行ってきました。

緊急を要する有事ということもあって、７名のメンバーが参加。

災害支援に関しても土砂排出が全般で、家屋内の土砂排出、特に床を剥って流れ込んだ土砂を排出したり、家具の移動、半壊家屋の土砂排出等々多くの支援を行ってきました。

各チーム数名に分かれ作業を行いましたが、米屋リーダーのチームは約３件の家屋を回り、丸田将リーダーのチームは半壊家屋を丸１日かけて修復。

まだまだ多くの人手が必要とされています。積極的な災害支援を行っていきましょう！

 


土石流の通った跡



米屋リーダーチーム写真



土砂を運搬する次年度。

一昨日の夜にＢＯＭから新潟・福島豪雨災害について災害支援要請が入り、昨日の午前中にメンバーの皆様に急遽ご連絡をさせて頂きました。詳細は未定ではありましたが緊急を要することであり、情報が入り次第追って連絡します。６日、７日で予定しておりますが、どちらか１日でも空いている方は是非支援に向かって頂けたらと思います。

また昨日夜　北方領土問題継承特別委員会に出席しました。１１月例会そして次世代継承事業が提示されました。例会に関しては、この時期にかなり完成度の高い議案を作成しており、後は細部の調整を図るのみとなっており期待度が高まるばかりであります。

そして次世代継承事業、今まで当会は領土問題に関して「招く」ことを主軸とした様々な例会、事業を行ってきました。しかしながら本年からはこちらから「出向く」事業に方向転換していきます。是非、新たな１歩、即ち一歩進んだ行動を歩んで行きましょう！

そして話は変わりますが、昨日昼過ぎに祖父母の容体が良くないとの連絡が入り心配していたのですが、本日未明に他界しました。
　週末に関しては、理事長不在という形になり、皆様方に大変なご迷惑を掛ける形になるかもしれませんが、何卒宜しくお願いします。

昨日、公益法人電子申請ログインＩＤ及びパスの申請を行い、本日書類を県庁へ提出。

申請に係る電子資料がダウンロード可能となりました。

申請書作成は２〜３日あれば出来そうですが、それに至る経緯が大変かと思います。

総会採決を取る前に、新定款、新規則がほんとうにこれでいいのか。

また遊休財産の検証、管理費に係る公益事業費の割賦割合等を含め、今一度多くのことを再確認していかなければならないと思います。

取得までのスケジュールを明確にして、公益社団法人格取得を目指しましょう。

昨日　第８回理事会議が開催されました。

７議案が上程。専務が今までにないくらい立派な議長を！

しかし結果、いろいろ課題が残った理事会でした。

一体何か月前からだろうか、理事会当日にならないと議案が配信されない・・・。理事会何日前から議案や資料を作成しているんだろうか・・。作っている過程すら分からず、配信されフタを空けて見るまで議案や資料がどうなっているのかまさに謎。

これでは理事会が炎上してしまうのは目に見えています。完璧だと思っていてもミスは必ず付きもの。

「理事会が議案修正の場になってはならない！」

そして答弁が噛み合わないという問題もありました。これに関して言えば、人其々、現在まで生きてきた過程の中で個人差があります。すぐに改善出来る人もいれば、時間が掛る人もいます。

ＢＯＭでは、もし答弁が噛み合わなかったらケチョンケチョンになってしまいますが、ＬＯＭでは個々の成長も大切なので、「受け手の可能性をどうやって引き延ばすことが出来るか？」その視点から見守ってほしいものでもあります。

さて理事会後、懇親会へ。

ここである１つのキーワードがネタに上がりました。

「委員長はやりたいことをやるのか、やるべきことをやるのか」

これは今まで、どの先輩から話を聞いたか？どの先輩と一緒にいたか？で考え方が変わってきます。

自分自身、Ｋ先輩の剛腕を見て育ち、

たしか、歴代のある先輩からは、「やりたいことがあるのなら、理事長になってからやれ！」とお灸を据えられた経験も。

初委員長を受けた時、ある先輩から「委員長は理事長の考えを具現化するためにいるから、やりたいことをやるためには理事長を目指せ！」とも。

この辺りの話は、聞きたい方がいれば詳しく話させて頂きますよ！！